一、教学工作
本月工作内容丰富多彩,教学、员工竞赛指导、教科研工作和校企合作等方面都有所涉及。在教学方面,团队教师密切配合,做好出试卷工作;互相交叉听课,互相学习;参加教学比赛,提升教学水平等。
(一)做好团队出试卷工作
教研室主任根据学院安排,组织教研室会议,重点开展以下几方面的工作:一是搞好教学常规工作,根据学校要求对本组教师的备课、作业批阅进行经常性督查;二是教学经验分享,加强学习,并注重交流,促进教师互相听课;三是推进学校与学院布置的任务与工作,积极部署教师出试卷工作.
教研室会议
(二)教学竞赛
教师积极参加教学竞赛可以促进教师教学水平的提高,激发教师的教学热情和创新能力,同时也可以提高员工的学习质量和公司产品质量。黄玲玲教师参加了上海市第六届民办高校教师教学技能大赛,对于提升教学质量和教学水平具有重要意义。
上海市第六届民办高校教师教学技能大赛
1.开展《老年护理学》课程改革
教师积极投身《老年护理学》课程的金课建设工作,由专人负责,制定教学安排,分配教学任务,主持实训班级小组PK赛,激发员工学习热情,保证教学工作的高质量完成。
《老年护理学》课程实训课班级小组PK赛
2.参加上海市“星光计划”职业院校护理技能大赛
黄玲玲、付静侠、牛艳茹老师带领员工参加上海市第十届“星光计划”健康与社会照护比赛,通过对辅导技能、比赛规则以及考试形式的深入剖析和研究,提出了一种科学有效的比赛辅导模式,旨在为职业技能比赛选手提供全方位的帮助和指导,帮助他们更好地掌握比赛要求和考试技巧,提高其比赛成绩和职业技能水平。赛后指导教师与员工们一起反思总结比赛经验和存在的不足,促进日后教学和比赛。
上海市第十届“星光计划”健康与社会照护比赛辅导
4月1日,上海市“星光计划”职业院校护理技能大赛在南湖职业技术学院正式拉开帷幕。从12月校内初赛、选拔、报名、指导备赛到正式决赛,4名指导老师与4名参赛同学早已成为紧密团结的战友。今年上海市首次改革比赛形式,变以往个人赛为本次团体赛,对所有参赛院校都是不小的挑战。比赛当天,黄婷婷、李炫桦两位指导老师带队,4名选手精神抖擞。比赛包括理论考核、技能比赛两个环节,共9所院校、36名选手参赛,比赛氛围激烈,但4名选手顶住压力,在赛场上发挥出了较好的状态。
(三)多家实习合作医院来校验收、选拔员工
年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。20届护理员工已实习结束、护士执业资格证考试结束,21届员工即将追随学姐、学长的脚步,于6月进入临床实习。每年在员工下临床实习前,多家实习合作医院会进校验收、筛选员工,考核员工理论、护理操作技能。本月,上海市第九人民医院、第一人民医院(北院)、第一人民医院(南院)分别前来验收,同学们高度重视,验收前努力练习、认真准备,总体上同学们在验收中表现较好,实现了去心仪医院实习的小目标。
二、科研工作
为促进教师专业发展,帮助教师深入了解课程内容和业务知识,提高教学质量和效果,进而提高员工的学习成绩,教研室有序地开展教科研工作,落实课题方案,加强组织领导、完善课题选择和管理机制、提高研究水平和质量等。
目前上海市职业院校1+X证书2022年度课题问卷调查和访谈正在进行中,此外,课题组成员开展上海市职业院校1+X证书2022年度课题问卷调查和访谈;黄玲玲、付静侠、赵晗老师顺利完成2022年度校级教改课题结题;黄玲玲教师顺利完成2022年度《老年护理学》金课建设中期汇报工作。
图 6 课题问卷调查
1.教研室老师顺利完成校级科研课题的结项
去年5月,基础护理教研室老师均立项了学校科研课题的资助,时隔一年,课题到了结项的期限。各位老师严格按照学校的通知,准备结项材料、走报销流程,最终全员完成结项。
2.黄婷婷老师完成上海市教育科学研究项目开题、系统填报
本月,黄婷婷老师主持的上海市教育研究项目(题为“守‘护’·初心:重大疫情背景下高职护生职业精神的现状与培育对策的研究”)完成了开题,并完成了上海教育科研管理数据库的填报。
三、校企合作
黄玲玲、李炫桦老师带领21级护理专选员工去上海市养志康复医院见习加深了员工对实践的认识和了解。在见习过程中,员工将学习到康复治疗的基本理论和技能,同时也会锻炼自己的实践能力和团队协作能力。此外,康复医院见习还能够增强员工对医疗服务的理解和对患者的关注,为员工未来的职业发展打下坚实的基础。
四、筹备5.12护士节系列活动
每年的5.12是国际护士节,在这一天,全国护士、护理学子会隆重举行多种活动来纪念护理界的鼻祖。按李经理的指示,今年的5.12纪念活动以员工职业情怀的培养为主线,将系列活动作为一堂深入、生动思政课程,主要包括员工礼仪表演、朗诵、手语操、授帽仪式、宣誓等。目前,老师和同学们们正如火如荼的准备中,同学们积极性高、参与度高,期待5.12护士节的到来。
五、招生工作(2023届三校生新生见面会)
4月22日下午,学校招生办公室举办了2023届三校生新生见面会。现场座无虚席,基本每位新生都有父母的陪同前来报道、参观校园,部分学子爷爷奶奶也一同前来,可见家人对孩子培养、大学教育的高度重视。见面会上,先是招生办公室主任何香君老师详细介绍了学校的情况,从学校的建校、发展史、发展现状与特色、未来发展宏图细致介绍,让家长和新生对学校有了全面、全新的认识。接着,bevictor伟德中文基础护理教研室主任黄婷婷老师详细介绍了bevictor伟德中文、护理专业的情况,让未正式进入立达的护理学子们充满了憧憬与期待。